La Diputación Provincial de Cuenca ha publicado en el tablón de anuncios de su sede electrónica su Oferta de Empleo Público 2023 con las que se cubrirán un total de 17 plazas.
Según explica el decreto publicado este viernes, la Diputación lanza esta convocatoria ante la necesidad de cubrir las bajas definitivas que sufrió esta administración en el año 2022, un total de doce. A lo largo de este año incorporaron a tres empleados y la tasa de reposición permite convocar para este 2023 un total de once plazas.
Sin embargo, la Ley de Presupuestos permite de manera extraordinaria autorizar una tasa de reposición específica para cumplir con la legislación que insta a reducir la temporalidad en el empleo público, que debe ser inferior al 8% de las plazas de naturaleza estructural, lo que permite a la Diputación de Cuenca convocar otras seis plazas.
La Oferta de Empleo Público, que todavía se tiene que publicar en el Boletín Oficial de la Provincia, contará con catorce plazas de turno libre y tres de promoción interna. Trece son para funcionarios y cuatro de personal laboral. Esta es la distribución:
Esta Oferta de Empleo Público 2023 ha sido negociada con los representantes de los trabajadores de la Diputación y cuenta con informe jurídico favorable de la Jefatura de Servicio de Personal.
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